La conduite du changement consiste à anticiper les risques, définir et mettre en oeuvre une démarche permettant la mise en place d'une solution dans des conditions optimales.
Si l'accompagnement des collaborateurs a toujours été indispensable en période de changement, il est d'autant plus important dans un contexte de crise, sur fond de budgets serrés et de pression accrue.
La mission de conseil et d’organisation du Centre de Gestion vous propose des solutions pour optimiser vos outils de management et de gestion des ressources humaines.
Nos conseillers en organisation réalisent un diagnostic de votre fonctionnement actuel, vous propose des pistes d’amélioration et, éventuellement, vous accompagnent dans leur mise en oeuvre.
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Modalités de report et d’indemnisation des congés annuels non pris du fait d’un congé pour raisons de santé ou lié aux responsabilités parentales ou familiales
Le décret n° 2025-564 du 21 juin 2025 fixe pour les agents de la fonction publique, en accord avec le droit de l’Union européenne applicable, le régime de report et d’indemnisation des...
Actualité juridique et statutaire
Protection des agents contre les risques liés à la chaleur : renforcement des dispositions applicables
Le décret n° 2025-482 du 27 mai 2025 relatif à la protection des travailleurs contre les risques liés à la chaleur apporte de nouvelles précisions qui s’inscrivent dans le code du...